3月6日下午，招商平安资产总经理与各部门（团队）签订了团队经营管理和党风廉政建设责任书。根据责任书，公司将对责任期限内各团队经营管理目标和党风廉政建设目标完成情况进行考核，考核结果作为公司年度评优评先、调职调岗、绩效考核的主要依据。本次责任书签订，公司将党风廉政建设同业务发展、经营管理工作紧密结合起来，进行一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。

共有15个部门（团队）签订了责任书。